آخر تحديث: 3 أيلول/سبتمبر 2026
هذه ترجمة عربية لغرض الإحاطة. النص الملزِم قانوناً هو الأصل التركي المُعدّ بموجب قانون حماية البيانات الشخصية التركي رقم 6698. وعند أي اختلاف يُعتدّ بـالنسخة التركية.
أُعدّ هذا الإشعار من قِبل شركة ديها ألتيابي بصفتها المسؤولة عن البيانات، بموجب المادة 10 من قانون حماية البيانات الشخصية التركي رقم 6698 والبلاغ المتعلق بإجراءات ومبادئ الوفاء بالتزام الإحاطة. وهو موجَّه إلى من يزور موقع www.dehaaltyapi.com.tr أو يستخدم نموذج التواصل أو يراسلنا بالبريد الإلكتروني.
1. المسؤول عن البيانات
الشركة: شركة ديها ألتيابي
العنوان: Mevlana Bulvarı, Ege Plaza No:182/60, بالغات / تشانكايا / أنقرة، تركيا
الهاتف: +90 312 442 27 40
البريد الإلكتروني: info@dehaaltyapi.com.tr
البريد الإلكتروني المسجَّل (KEP): dehaaltyapi@hs01.kep.tr
2. البيانات الشخصية التي نعالجها
تُعالَج البيانات الشخصية التالية عبر موقعنا. ولا يتضمّن الموقع خاصية عضوية أو حساب أو دفع أو تعليقات.
| الفئة | البيانات | قناة الجمع |
|---|---|---|
| الهوية | الاسم واللقب | نموذج التواصل، البريد الإلكتروني، طلب التوظيف |
| التواصل | البريد الإلكتروني، رقم الهاتف | نموذج التواصل، البريد الإلكتروني، طلب التوظيف |
| معاملات العميل | موضوع استفسارك ومحتوى رسالتك | نموذج التواصل، البريد الإلكتروني |
| أمن المعاملات | عنوان IP، تاريخ الإرسال ووقته، سجل الموافقة، تفضيل ملفات تعريف الارتباط | نموذج التواصل، سجلات الخادم، ملف تعريف الارتباط |
| الخبرة المهنية | التعليم والخبرة والشهادات والمراجع الواردة في سيرتك الذاتية | طلب التوظيف بالبريد الإلكتروني |
نرجو عدم تضمين البيانات الشخصية ذات الطبيعة الخاصة في سيرتك الذاتية — كالبيانات الصحية أو الإدانات الجنائية أو العضوية في الجمعيات والنقابات أو الدين أو المذهب. فهذه البيانات ليست لازمة لتقييم طلبك، ويُقيَّم طلبك دون النظر إليها.
3. أغراض المعالجة
- الرد على الاستفسارات والأسئلة والعروض وطلبات الشراكة الواردة عبر النموذج أو البريد الإلكتروني ومتابعتها
- إجراء المحادثات الأولية مع الموردين والمقاولين وشركاء العمل المحتملين وتنفيذ ما قبل التعاقد
- استلام طلبات التوظيف وتقييمها وإدارة عمليات الاستقطاب
- إدارة الطلبات الصحفية وطلبات الاتصال المؤسسي
- ضمان أمن الموقع ومنع إساءة الاستخدام والإرسال الآلي
- الوفاء بالتزاماتنا القانونية والاستجابة لطلبات الجهات المختصة
- إثبات حقوقنا وممارستها وحمايتها عند نشوء نزاع
4. أسلوب الجمع والأسس القانونية
تُجمع بياناتك الشخصية بوسائل آلية جزئياً عبر نموذج التواصل في موقعنا، والرسائل التي ترسلها إلينا، والمكالمات الهاتفية، وسجلات الخادم التي تُحفظ تلقائياً أثناء عمل الموقع.
وتُعالَج البيانات استناداً إلى الأسس القانونية الواردة في المادة 5 من القانون:
| نشاط المعالجة | الأساس القانوني (المادة 5) |
|---|---|
| الرد على استفسارك | الارتباط المباشر بإبرام عقد أو تنفيذه (5/2-ج)؛ ومصلحتنا المشروعة في الرد (5/2-و) |
| تقييم طلب التوظيف | الضرورة لإبرام عقد العمل (5/2-ج) |
| الاحتفاظ بطلبك لوظائف مستقبلية | موافقتك الصريحة (5/1) |
| تسجيل عنوان IP ووقت الإرسال | النص عليه في القوانين (5/2-أ) ومصلحتنا المشروعة في أمن الموقع (5/2-و) |
| الاحتفاظ بسجل الموافقة | الوفاء بالتزامنا القانوني (5/2-د) |
| الاستجابة لطلبات الجهات المختصة | الوفاء بالتزامنا القانوني (5/2-د) |
تُستخدم خانة الموافقة في نموذج التواصل لتوثيق أنك اطّلعت على هذا الإشعار وقبلت معالجة بياناتك لغرض الرد على استفسارك. وحيثما استندت المعالجة إلى موافقة صريحة، يمكنك سحبها في أي وقت؛ ولا يؤثر السحب على مشروعية المعالجة السابقة له.
5. نقل البيانات
قد تُنقل بياناتك الشخصية — ضمن الأغراض أعلاه ووفق شروط المادة 8 من القانون — إلى الفئات التالية فقط:
- الجهات العامة المختصة: عند طلب المحاكم والنيابات والجهات الإدارية المخوّلة قانوناً
- مزوّدو الخدمة: موردو بنية الخادم والبريد الإلكتروني التي يُستضاف عليها الموقع (بالقدر الذي تقتضيه الخدمة وبصفة معالِج بيانات)
- شركات المجموعة: إذا كان موضوع استفسارك يخصّ شركة أخرى في مجموعتنا، لتوجيهه إلى الجهة الصحيحة
- المستشارون القانونيون والماليون: عند نشوء نزاع أو التزام قانوني
لا تُنقل بياناتك الشخصية إلى خارج البلاد. ولا يستخدم موقعنا أي أدوات تحليلات أو إعلانات أو إضافات تواصل اجتماعي من أطراف أخرى.
6. مدد الحفظ
| البيانات | مدة الحفظ |
|---|---|
| رسائل نموذج التواصل | سنتان من إنهاء الاستفسار |
| طلبات التوظيف (السير الذاتية) | سنة من انتهاء التقييم؛ وحتى سنتين عند وجود موافقة صريحة |
| الاستفسارات التي تتحوّل إلى علاقة تعاقدية | عشر سنوات من انتهاء العقد (مدة التقادم في قانون الالتزامات التركي رقم 6098) |
| سجلات دخول الخادم (IP، الوقت) | سنة على الأقل وسنتان على الأكثر بموجب القانون رقم 5651 |
| تفضيل ملفات تعريف الارتباط | 180 يوماً (يُحفظ في متصفحك) |
وفي نهاية المدة تُمحى بياناتك أو تُتلف أو تُجعل مجهولة الهوية وفقاً للائحة محو البيانات الشخصية أو إتلافها أو جعلها مجهولة الهوية.
7. حقوقك بصفتك صاحب البيانات
بموجب المادة 11 من القانون يحقّ لك أن تتقدّم إلى المسؤول عن البيانات وأن:
- تعرف ما إذا كانت بياناتك تُعالَج
- تطلب معلومات عنها إن كانت قد عولجت
- تعرف غرض المعالجة وما إذا كانت تُستخدم وفقاً له
- تعرف الأطراف التي نُقلت إليها داخل البلاد أو خارجها
- تطلب تصحيحها إن كانت ناقصة أو غير صحيحة
- تطلب محوها أو إتلافها وفق شروط المادة 7
- تطلب إبلاغ الأطراف التي نُقلت إليها بعمليات التصحيح والمحو والإتلاف
- تعترض على نتيجة سلبية نشأت عن تحليل آلي بحت
- تطالب بالتعويض عند تضرّرك من معالجة مخالفة للقانون
8. طريقة التقدّم
يمكنك تقديم طلباتك المتعلقة بحقوقك، وفقاً للبلاغ المتعلق بإجراءات ومبادئ التقدّم إلى المسؤول عن البيانات، بالطرق التالية:
- كتابةً: شخصياً أو عبر كاتب العدل إلى العنوان « مع الوثائق المثبتة لهويتك
- بالبريد الإلكتروني المسجَّل (KEP): من عنوان KEP الخاص بك إلى dehaaltyapi@hs01.kep.tr
- بالبريد الإلكتروني: من العنوان الذي سبق أن أبلغتنا به والمسجَّل في نظامنا إلى info@dehaaltyapi.com.tr، مع كتابة «طلب بموجب قانون حماية البيانات» في حقل الموضوع
يجب أن يتضمّن طلبك الاسم واللقب، والتوقيع (في الطلبات الكتابية)، ورقم الهوية التركية (أو رقم جواز السفر لغير الأتراك)، وعنوان التبليغ، والبريد الإلكتروني أو الهاتف للرد، وموضوع الطلب. ويُبتّ في طلبك مجاناً خلال ثلاثين يوماً على الأكثر؛ وإذا اقتضت العملية كلفة إضافية جاز تقاضي الرسم المحدَّد في التعرفة الصادرة عن مجلس حماية البيانات الشخصية.
9. التعديلات
قد يُحدَّث هذا الإشعار وفقاً لتغيّرات التشريعات أو أنشطة المعالجة لدينا. وتُنشر النسخة السارية في هذه الصفحة؛ ويشير التاريخ في الأعلى إلى آخر تحديث.
وثائق ذات صلة: سياسة ملفات تعريف الارتباط · سياسة الخصوصية